Deine Aufgaben bei Parts Europe:

• In dieser Position gehören zu deinen Aufgaben die Durchführung komplexer Analysen und Designarbeiten für Microsoft Dynamics 365 Business Central.
• Du übernimmst die Voranalyse und Priorisierung eingehender Tickets basierend auf Risiko und Dringlichkeit, analysierst und überwachst das Business Central System sowie alle Integrationen, und sorgst so für einen reibungslosen Ablauf.
• Du unterstützt Anwender im Unternehmen, führst regelmäßige Datenbankabfragen durch und hilfst Teamkollegen, um gemeinsam effektive Lösungen zu finden.
• Du fungierst als fachlich führender Analyst und unterstützt das Team, übernimmst koordinierende Aufgaben im Team und stehst Kollegen als Mentor und Trainer zur Verfügung.
• In enger Zusammenarbeit mit unseren Entwicklern stellst du sicher, dass die Implementierungen unseren Standards entsprechen.

Das bringst Du mit:

• Du hast bereits extensive Erfahrung als Support Consultant oder Analyst für Dynamics Navision oder Business Central Produkte gesammelt, mit mindestens zwei Jahren Support-Erfahrung für die neuesten Versionen.
• Um die anfallenden Aufgaben dieser Position zu bewältigen, sind effektive Kommunikation, Gefühl für Mitarbeiterführung und die Fähigkeit, technische Anfragen zu bearbeiten, unerlässlich.
• Erfahrung im Modul Sales ist für diese Position zwingend erforderlich; Erfahrung mit den Modulen Purchasing, Inventory Control und Accounting ist von Vorteil.
• Du bist versiert im 1st und 3rd-Line-Support, einschließlich der Fehlerbehebung, Debugging und grundlegenden Anpassungen und verfügst über Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central/NAV.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Bei uns erwartet Dich:

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen
• Ein multikulturelles Team mit Kollegen aus der ganzen Welt und eine lockere Arbeitsatmosphäre im Umfeld der Powersport Branche
• Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit und modern ausgestattete Arbeitsplätze
• Onboarding und umfangreiche Unterstützung beim Ankommen für neue Kollegen
• Regelmäßige Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge, organisierte Motorradtouren und Sonderverkaufsaktionen
• Dienstradleasing und Jobticket für den regionalen ÖPNV
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Check-ups, gemeinsamen Sportaktivitäten, Zuschuss zum Fitnessstudio, etc.

DU fühlst Dich angesprochen?

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Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.